Corso di laurea: Business Administration-Gestione d'impresa
A.A. 2014/2015
Conoscenza e capacità di comprensione
Il focus del curriculum in uscita degli studenti del Corso di Laurea magistrale è rappresentato da una profonda formazione su tematiche aziendalistiche sia dal punto di vista teorico sia pratico.
Il Corso di Laurea magistrale enfatizza l'utilizzo di strumenti e meccanismi operativi avanzati comuni a tutti i contesti manageriali e amministrativi, fornendo agli studenti un percorso di apprendimento su tematiche avanzate di gestione aziendale.
Il programma completa e approfondisce le competenze che gli studenti hanno acquisito durante la laurea triennale e, eventualmente, attraverso le loro proprie esperienze aziendali.
Tali conoscenze e capacità forniscono le basi necessarie per la collocazione professionale in ambito manageriale, per la crescita personale e per approfondimenti ulteriori nell'ambito di casi di dottorato.
La verifica della conoscenza e della capacità di comprensione viene effettuata tramite prove intermedie (case studies) in aggiunta alle prove d'esame e alla prova finale.Capacità di applicare conoscenza e comprensione
Il Corso di Laurea magistrale è stato disegnato in coerenza con quella che è l'evoluzione della domanda professionale espresso dal mercato del lavoro.
La rapida internazionalizzazione del contesto aziendale si traduce in una domanda crescente di individui che posseggano una adeguata e avanzata preparazione dal punto di vista gestionale e manageriale.
In aggiunta, gli studenti dovrebbero possedere una buona conoscenza della lingua inglese e dovrebbero aver dimostrato la loro capacità a vivere e lavorare con successo in un contesto aziendale.
La capacità degli studenti nell'applicare le loro conoscenze sono oggetto continuo di valutazione mediante la predisposizione di progetti specifici nell'ambito di ciascun insegnamento e mediante l'analisi di casi di studio.Autonomia di giudizio
L'offerta formativa mira a fornire una visione globale e coerente dei diversi aspetti concernenti la gestione d'impresa che possa orientare le decisioni e la soluzione dei problemi in contesti competitivi caratterizzati da un sempre più rapida evoluzione.
L'autonomia di giudizio si esplica mediante l'integrazione delle informazioni a priori con l'esperienza maturata empiricamente a supporto del processo decisionale.
La dissertazione del progetto finale è specificatamente mirata a valutare la capacità di sintesi e l'autonomia di giudizio maturate dallo studente, il quale dovrà svolgere una ricerca che elabora o applica idee originali.Abilità comunicative
Il laureato magistrale in Business Administration sarà in grado di comunicare efficacemente e con capacità espositiva le tematiche aziendali e potrà al contempo partecipare attivamente a processi decisionali aziendali, anche avanzati.
Il laureato dovrà essere in grado di utilizzare la lingua inglese accanto alla sua madre lingua.
Inoltre, dovrà essere in possesso di adeguate conoscenze e abilità per l'utilizzo degli strumenti informatici necessari nell'ambito specifico della propria competenza.
Sarà in grado di comunicare efficacemente i tratti più salienti del contesto di riferimento e sintetizzare le evidenze empiriche relativamente ai problemi decisionali di ambito economico-aziendale attraverso lo sviluppo di casi studio.
Le capacità comunicative sono valutate non solamente nell'ambito di ciascun insegnamento mediante la prova d'esame, ma anche in sede di discussione della prova finale.Capacità di apprendimento
Il percorso formativo consente al laureato di sviluppare capacità di apprendimento che sono necessarie per intraprendere, in ambito aziendale, studi successivi ed operare in piena autonomia.
Le capacità di apprendimento vengono valutate sistematicamente durante il precorso formativo in particolare mediante la discussione di casi studio.
Le attività integrative (ivi incluso l'eventuale periodo di stage) servono a consoderare la capacità di apprendere.Requisiti di ammissione
Per l'accesso al Corso di Laurea magistrale in Business Administration è richiesta la laurea triennale delle classi 18, 33 e 16 o titolo estero equipollente.
Al fine di verificare la preparazione dello studente rispetto alle tematiche del Corso di Laurea è prevista una valutazione curriculare è una buona conoscenza della lingua inglese.Prova finale
La prova finale è costituita dalla compilazione, sotto la supervisione di un docente relatore, di una tesi in lingua inglese su uno specifico argomento (che consta sia di una parte di ricerca teorica e sia di una applicativa), trattato con particolare profondità dal candidato e discusso in lingua inglese davanti ad una commissione giudicante, con la nomina di almeno un correlatore.
La tesi viene analizzata preventivamente con un software anti-plagio per verificarne l'originalità.Sbocchi occupazionali e professionali previsti per i laureati
Il C.d.L.
Business Administration intende offrire agli studenti la massima flessibilità rispetto alle loro carriere professionali future.
Essi saranno esposti a tematiche relative a tutte le funzioni aziendali, come contabilità, marketing, finanza, gestione del personale, produzione, e così via.
Poiché la maggior parte dei professionisti cambiano lavoro (e collaboratori) molte volte durante le loro carriere, i temi "generalisti" avanzati del programma consentiranno ai futuri manager di adattarsi rapidamente ai rapidi cambiamenti di contesto tecnologico che contraddistinguono il mondo aziendale.
Orientamento in ingresso
Per il Corso di Laurea in Business Administration, gli studenti possono avvalersi di un ufficio apposito (Master of Science Programme Office), situato nell'Edificio A, piano terra.
Dott.ssa Chiara Tranquilli - chiara.tranquilli@uniroma2.it - Tel.
39 06 7259.5555
Dott.ssa Elona Guga - elona.guga@uniroma2.it - Tel.
39 06 7259.55429
La Macroarea di Economia dell'Università “Tor Vergata” fornisce inoltre un servizio di informazioni in ingresso costante attraverso lo sportello presente nella Hall dell'Edificio A (Sig.
Feliciano Bernabei - bernabef@uniroma2.it - Tel: +39 06 7259.5513) e attraverso il recente Desk Informazioni.
Altri servizi:
SOS Matricole
Porte Aperte
Il Corso di Studio in breve
Obiettivo del Corso è quello di sviluppare le capacità manageriali dello studente, con particolare attenzione ad aree funzionali chiave (marketing, management accounting, risorse umane, o procurement).
Il metodo di insegnamento coniuga la teoria e la pratica, sviluppando negli studenti abilità di programmazione e capacità di risoluzione delle problematiche e di decision making.
Ai corsi si affiancano cicli di seminari concentrati su testimonianze da parte di personalità del mondo del lavoro.
Alla fine del terzo semestre, gli studenti sono incoraggiati e supportati nello svolgere un tirocinio presso un Ente Pubblico o un' azienda privata.
La forte proiezione del corso verso il mercato globalizzato fornisce agli studenti gli strumenti per comprendere ed affrontare con capacità decisionale le sfide economiche attuali.
Lo studente espliciterà le proprie scelte al momento della presentazione,
tramite il sistema informativo di ateneo, del piano di completamento o del piano di studio individuale,
secondo quanto stabilito dal regolamento didattico del corso di studio.
MANAGEMENT
Primo anno
Primo semestre
|
Insegnamento
|
CFU
|
SSD
|
Ore Lezione
|
Ore Eserc.
|
Ore Lab
|
Ore Studio
|
Attività
|
Lingua
|
|
8011466 -
GENERAL MANAGEMENT
|
|
|
M-4078 -
GENERAL MANAGEMENT I - Enterprise evolution
|
6
|
SECS-P/08
|
36
|
-
|
-
|
-
|
Attività formative caratterizzanti
|
ENG |
|
M-4077 -
GENERAL MANAGEMENT II - Enterprise value chain
|
6
|
SECS-P/08
|
36
|
-
|
-
|
-
|
Attività formative caratterizzanti
|
ENG |
|
8011284 -
BUSINESS STATISTICS
|
6
|
SECS-S/01
|
36
|
-
|
-
|
-
|
Attività formative caratterizzanti
|
ENG |
|
8011612 -
MANAGERIAL ACCOUNTING
|
|
|
M-4783 -
COST ACCOUNTING
|
6
|
SECS-P/07
|
36
|
-
|
-
|
-
|
Attività formative caratterizzanti
|
ENG |
|
M-4782 -
PROFIT PLANNING
|
6
|
SECS-P/07
|
36
|
-
|
-
|
-
|
Attività formative caratterizzanti
|
ENG |
Secondo semestre
|
Insegnamento
|
CFU
|
SSD
|
Ore Lezione
|
Ore Eserc.
|
Ore Lab
|
Ore Studio
|
Attività
|
Lingua
|
|
8011425 -
INTERNATIONAL COMMERCIAL LAW
|
6
|
IUS/04
|
36
|
-
|
-
|
-
|
Attività formative caratterizzanti
|
ENG |
|
8011613 -
ECONOMICS FOR BUSINESS
|
|
|
M-4785 -
MICROECONOMICS
|
6
|
SECS-P/01
|
36
|
-
|
-
|
-
|
Attività formative caratterizzanti
|
ENG |
|
M-4784 -
MACROECONOMICS
|
6
|
SECS-P/01
|
36
|
-
|
-
|
-
|
Attività formative caratterizzanti
|
ENG |
Gruppo opzionale:
UN ESAME A SCELTA TRA (MANAGEMENT) - (visualizza)
|
6
|
|
|
|
|
|
|
|
|
8011609 -
ADVANCED MARKETING
|
6
|
SECS-P/08
|
36
|
-
|
-
|
-
|
Attività formative affini ed integrative
|
ENG |
|
8010828 -
INTERNATIONAL MARKETING
|
6
|
SECS-P/08
|
36
|
-
|
-
|
-
|
Attività formative affini ed integrative
|
ENG |
|
|
- -
OPTIONAL COURSES
|
6
|
|
36
|
-
|
-
|
-
|
Attività formative a scelta dello studente (art.10, comma 5, lettera a)
|
ENG |
Secondo anno
Primo semestre
|
Insegnamento
|
CFU
|
SSD
|
Ore Lezione
|
Ore Eserc.
|
Ore Lab
|
Ore Studio
|
Attività
|
Lingua
|
|
8011213 -
ORGANISATIONAL DYNAMICS AND BEHAVIOUR
|
6
|
SECS-P/10
|
36
|
-
|
-
|
-
|
Attività formative affini ed integrative
|
ENG |
|
8011426 -
CORPORATE GOVERNANCE
|
6
|
SECS-P/07
|
36
|
-
|
-
|
-
|
Attività formative affini ed integrative
|
ENG |
|
8011428 -
CORPORATE FINANCE
|
6
|
SECS-P/11
|
36
|
-
|
-
|
-
|
Attività formative affini ed integrative
|
ENG |
|
- -
OPTIONAL COURSES
|
6
|
|
36
|
-
|
-
|
-
|
Attività formative a scelta dello studente (art.10, comma 5, lettera a)
|
ENG |
|
- -
OPTIONAL COURSES
|
6
|
|
36
|
-
|
-
|
-
|
Attività formative a scelta dello studente (art.10, comma 5, lettera a)
|
ENG |
Secondo semestre
|
Insegnamento
|
CFU
|
SSD
|
Ore Lezione
|
Ore Eserc.
|
Ore Lab
|
Ore Studio
|
Attività
|
Lingua
|
|
8010847 -
EXTRA ACTIVITIES
|
6
|
|
-
|
-
|
-
|
-
|
Ulteriori attività formative (art.10, comma 5, lettera d)
|
ENG |
|
8011304 -
FINAL EXAM
|
24
|
|
-
|
-
|
-
|
-
|
Per la prova finale e la lingua straniera (art.10, comma 5, lettera c)
|
ENG |
Insegnamenti extracurriculari:
(nascondi)
|
|
|
|
8011164 -
ECONOMICS OF PROCUREMENT
|
6
|
SECS-P/01
|
36
|
-
|
-
|
-
|
|
ENG |
|
8011610 -
BUSINESS AUDITING
|
Erogato in altro semestre o anno
|
|
8010808 -
BUSINESS PLANNING
|
6
|
SECS-P/07
|
36
|
-
|
-
|
-
|
|
ENG |
|
8011285 -
FINANCIAL REPORTING
|
6
|
SECS-P/07
|
36
|
-
|
-
|
-
|
|
ENG |
|
8011422 -
PUBLIC AND NO PROFIT MANAGEMENT
|
6
|
SECS-P/07
|
36
|
-
|
-
|
-
|
|
ENG |
|
8011421 -
MANAGEMENT CONSULTING
|
6
|
SECS-P/08
|
36
|
-
|
-
|
-
|
|
ENG |
|
8011609 -
ADVANCED MARKETING
|
6
|
SECS-P/08
|
36
|
-
|
-
|
-
|
|
ENG |
|
8010828 -
INTERNATIONAL MARKETING
|
6
|
SECS-P/08
|
36
|
-
|
-
|
-
|
|
ENG |
|
8010854 -
PEOPLE MANAGEMENT
|
6
|
SECS-P/10
|
36
|
-
|
-
|
-
|
|
ENG |
|
8011420 -
GLOBAL ANTHROPOLOGY IN URBAN SETTINGS
|
6
|
M-DEA/01
|
36
|
-
|
-
|
-
|
|
ENG |
|
8011617 -
SALES MANAGEMENT
|
Erogato in altro semestre o anno
|
|
8011615 -
PROJECT MANAGEMENT
|
Erogato in altro semestre o anno
|
|
8011614 -
ENTREPRENEURSHIP
|
Erogato in altro semestre o anno
|
|
8011611 -
BUSINESS GOVERNMENT RELATIONSHIPS
|
6
|
SECS-P/07
|
36
|
-
|
-
|
-
|
|
ENG |
Insegnamenti extracurriculari:
(nascondi)
|
|
|
|
8011164 -
ECONOMICS OF PROCUREMENT
|
Erogato in altro semestre o anno
|
|
8011610 -
BUSINESS AUDITING
|
6
|
SECS-P/07
|
36
|
-
|
-
|
-
|
|
ENG |
|
8010808 -
BUSINESS PLANNING
|
Erogato in altro semestre o anno
|
|
8011285 -
FINANCIAL REPORTING
|
Erogato in altro semestre o anno
|
|
8011422 -
PUBLIC AND NO PROFIT MANAGEMENT
|
Erogato in altro semestre o anno
|
|
8011421 -
MANAGEMENT CONSULTING
|
Erogato in altro semestre o anno
|
|
8011609 -
ADVANCED MARKETING
|
Erogato in altro semestre o anno
|
|
8010828 -
INTERNATIONAL MARKETING
|
Erogato in altro semestre o anno
|
|
8010854 -
PEOPLE MANAGEMENT
|
Erogato in altro semestre o anno
|
|
8011420 -
GLOBAL ANTHROPOLOGY IN URBAN SETTINGS
|
Erogato in altro semestre o anno
|
|
8011617 -
SALES MANAGEMENT
|
6
|
SECS-P/08
|
36
|
-
|
-
|
-
|
|
ENG |
|
8011615 -
PROJECT MANAGEMENT
|
6
|
ING-IND/17
|
36
|
-
|
-
|
-
|
|
ENG |
|
8011614 -
ENTREPRENEURSHIP
|
6
|
SECS-P/08
|
36
|
-
|
-
|
-
|
|
ENG |
|
8011611 -
BUSINESS GOVERNMENT RELATIONSHIPS
|
6
|
SECS-P/07
|
36
|
-
|
-
|
-
|
|
ENG |
CONTROL AND AUDITING
Primo anno
Primo semestre
|
Insegnamento
|
CFU
|
SSD
|
Ore Lezione
|
Ore Eserc.
|
Ore Lab
|
Ore Studio
|
Attività
|
Lingua
|
|
8011466 -
GENERAL MANAGEMENT
|
|
|
M-4078 -
GENERAL MANAGEMENT I - Enterprise evolution
|
6
|
SECS-P/08
|
36
|
-
|
-
|
-
|
Attività formative caratterizzanti
|
ENG |
|
M-4077 -
GENERAL MANAGEMENT II - Enterprise value chain
|
6
|
SECS-P/08
|
36
|
-
|
-
|
-
|
Attività formative caratterizzanti
|
ENG |
|
8011284 -
BUSINESS STATISTICS
|
6
|
SECS-S/01
|
36
|
-
|
-
|
-
|
Attività formative caratterizzanti
|
ENG |
|
8011612 -
MANAGERIAL ACCOUNTING
|
|
|
M-4783 -
COST ACCOUNTING
|
6
|
SECS-P/07
|
36
|
-
|
-
|
-
|
Attività formative caratterizzanti
|
ENG |
|
M-4782 -
PROFIT PLANNING
|
6
|
SECS-P/07
|
36
|
-
|
-
|
-
|
Attività formative caratterizzanti
|
ENG |
Secondo semestre
|
Insegnamento
|
CFU
|
SSD
|
Ore Lezione
|
Ore Eserc.
|
Ore Lab
|
Ore Studio
|
Attività
|
Lingua
|
|
8011425 -
INTERNATIONAL COMMERCIAL LAW
|
6
|
IUS/04
|
36
|
-
|
-
|
-
|
Attività formative caratterizzanti
|
ENG |
|
8011613 -
ECONOMICS FOR BUSINESS
|
|
|
M-4785 -
MICROECONOMICS
|
6
|
SECS-P/01
|
36
|
-
|
-
|
-
|
Attività formative caratterizzanti
|
ENG |
|
M-4784 -
MACROECONOMICS
|
6
|
SECS-P/01
|
36
|
-
|
-
|
-
|
Attività formative caratterizzanti
|
ENG |
|
8011285 -
FINANCIAL REPORTING
|
6
|
SECS-P/07
|
36
|
-
|
-
|
-
|
Attività formative affini ed integrative
|
ENG |
|
- -
OPTIONAL COURSES
|
6
|
|
36
|
-
|
-
|
-
|
Attività formative a scelta dello studente (art.10, comma 5, lettera a)
|
ENG |
Secondo anno
Primo semestre
|
Insegnamento
|
CFU
|
SSD
|
Ore Lezione
|
Ore Eserc.
|
Ore Lab
|
Ore Studio
|
Attività
|
Lingua
|
|
- -
OPTIONAL COURSES
|
6
|
|
36
|
-
|
-
|
-
|
Attività formative a scelta dello studente (art.10, comma 5, lettera a)
|
ENG |
|
- -
OPTIONAL COURSES
|
6
|
|
36
|
-
|
-
|
-
|
Attività formative a scelta dello studente (art.10, comma 5, lettera a)
|
ENG |
|
8011610 -
BUSINESS AUDITING
|
6
|
SECS-P/07
|
36
|
-
|
-
|
-
|
Attività formative affini ed integrative
|
ENG |
|
8011428 -
CORPORATE FINANCE
|
6
|
SECS-P/11
|
36
|
-
|
-
|
-
|
Attività formative affini ed integrative
|
ENG |
|
8010808 -
BUSINESS PLANNING
|
6
|
SECS-P/07
|
36
|
-
|
-
|
-
|
Attività formative affini ed integrative
|
ENG |
Secondo semestre
|
Insegnamento
|
CFU
|
SSD
|
Ore Lezione
|
Ore Eserc.
|
Ore Lab
|
Ore Studio
|
Attività
|
Lingua
|
|
8010847 -
EXTRA ACTIVITIES
|
6
|
|
-
|
-
|
-
|
-
|
Ulteriori attività formative (art.10, comma 5, lettera d)
|
ENG |
|
8011304 -
FINAL EXAM
|
24
|
|
-
|
-
|
-
|
-
|
Per la prova finale e la lingua straniera (art.10, comma 5, lettera c)
|
ENG |
Insegnamenti extracurriculari:
(nascondi)
|
|
|
|
8011164 -
ECONOMICS OF PROCUREMENT
|
6
|
SECS-P/01
|
36
|
-
|
-
|
-
|
|
ENG |
|
8011426 -
CORPORATE GOVERNANCE
|
Erogato in altro semestre o anno
|
|
8011422 -
PUBLIC AND NO PROFIT MANAGEMENT
|
6
|
SECS-P/07
|
36
|
-
|
-
|
-
|
|
ENG |
|
8011617 -
SALES MANAGEMENT
|
Erogato in altro semestre o anno
|
|
8011421 -
MANAGEMENT CONSULTING
|
6
|
SECS-P/08
|
36
|
-
|
-
|
-
|
|
ENG |
|
8011614 -
ENTREPRENEURSHIP
|
Erogato in altro semestre o anno
|
|
8011214 -
PROCUREMENT SOURCING AND SUPPLY CHAIN STRATEGIES
|
6
|
SECS-P/08
|
36
|
-
|
-
|
-
|
|
ENG |
|
8011609 -
ADVANCED MARKETING
|
6
|
SECS-P/08
|
36
|
-
|
-
|
-
|
|
ENG |
|
8010854 -
PEOPLE MANAGEMENT
|
6
|
SECS-P/10
|
36
|
-
|
-
|
-
|
|
ENG |
|
8011420 -
GLOBAL ANTHROPOLOGY IN URBAN SETTINGS
|
6
|
M-DEA/01
|
36
|
-
|
-
|
-
|
|
ENG |
|
8011615 -
PROJECT MANAGEMENT
|
Erogato in altro semestre o anno
|
|
8010828 -
INTERNATIONAL MARKETING
|
6
|
SECS-P/08
|
36
|
-
|
-
|
-
|
|
ENG |
|
8011213 -
ORGANISATIONAL DYNAMICS AND BEHAVIOUR
|
Erogato in altro semestre o anno
|
|
8011611 -
BUSINESS GOVERNMENT RELATIONSHIPS
|
6
|
SECS-P/07
|
36
|
-
|
-
|
-
|
|
ENG |
Insegnamenti extracurriculari:
(nascondi)
|
|
|
|
8011164 -
ECONOMICS OF PROCUREMENT
|
Erogato in altro semestre o anno
|
|
8011426 -
CORPORATE GOVERNANCE
|
6
|
SECS-P/07
|
36
|
-
|
-
|
-
|
|
ENG |
|
8011422 -
PUBLIC AND NO PROFIT MANAGEMENT
|
Erogato in altro semestre o anno
|
|
8011617 -
SALES MANAGEMENT
|
6
|
SECS-P/08
|
36
|
-
|
-
|
-
|
|
ENG |
|
8011421 -
MANAGEMENT CONSULTING
|
Erogato in altro semestre o anno
|
|
8011614 -
ENTREPRENEURSHIP
|
6
|
SECS-P/08
|
36
|
-
|
-
|
-
|
|
ENG |
|
8011214 -
PROCUREMENT SOURCING AND SUPPLY CHAIN STRATEGIES
|
Erogato in altro semestre o anno
|
|
8011609 -
ADVANCED MARKETING
|
Erogato in altro semestre o anno
|
|
8010854 -
PEOPLE MANAGEMENT
|
Erogato in altro semestre o anno
|
|
8011420 -
GLOBAL ANTHROPOLOGY IN URBAN SETTINGS
|
Erogato in altro semestre o anno
|
|
8011615 -
PROJECT MANAGEMENT
|
6
|
ING-IND/17
|
36
|
-
|
-
|
-
|
|
ENG |
|
8010828 -
INTERNATIONAL MARKETING
|
Erogato in altro semestre o anno
|
|
8011213 -
ORGANISATIONAL DYNAMICS AND BEHAVIOUR
|
6
|
SECS-P/10
|
36
|
-
|
-
|
-
|
|
ENG |
|
8011611 -
BUSINESS GOVERNMENT RELATIONSHIPS
|
6
|
SECS-P/07
|
36
|
-
|
-
|
-
|
|
ENG |
MARKETING AND SALES MANAGEMENT
Primo anno
Primo semestre
|
Insegnamento
|
CFU
|
SSD
|
Ore Lezione
|
Ore Eserc.
|
Ore Lab
|
Ore Studio
|
Attività
|
Lingua
|
|
8011466 -
GENERAL MANAGEMENT
|
|
|
M-4078 -
GENERAL MANAGEMENT I - Enterprise evolution
|
6
|
SECS-P/08
|
36
|
-
|
-
|
-
|
Attività formative caratterizzanti
|
ENG |
|
M-4077 -
GENERAL MANAGEMENT II - Enterprise value chain
|
6
|
SECS-P/08
|
36
|
-
|
-
|
-
|
Attività formative caratterizzanti
|
ENG |
|
8011284 -
BUSINESS STATISTICS
|
6
|
SECS-S/01
|
36
|
-
|
-
|
-
|
Attività formative caratterizzanti
|
ENG |
|
8011612 -
MANAGERIAL ACCOUNTING
|
|
|
M-4783 -
COST ACCOUNTING
|
6
|
SECS-P/07
|
36
|
-
|
-
|
-
|
Attività formative caratterizzanti
|
ENG |
|
M-4782 -
PROFIT PLANNING
|
6
|
SECS-P/07
|
36
|
-
|
-
|
-
|
Attività formative caratterizzanti
|
ENG |
Secondo semestre
|
Insegnamento
|
CFU
|
SSD
|
Ore Lezione
|
Ore Eserc.
|
Ore Lab
|
Ore Studio
|
Attività
|
Lingua
|
|
8011425 -
INTERNATIONAL COMMERCIAL LAW
|
6
|
IUS/04
|
36
|
-
|
-
|
-
|
Attività formative caratterizzanti
|
ENG |
|
8011613 -
ECONOMICS FOR BUSINESS
|
|
|
M-4785 -
MICROECONOMICS
|
6
|
SECS-P/01
|
36
|
-
|
-
|
-
|
Attività formative caratterizzanti
|
ENG |
|
M-4784 -
MACROECONOMICS
|
6
|
SECS-P/01
|
36
|
-
|
-
|
-
|
Attività formative caratterizzanti
|
ENG |
|
8011609 -
ADVANCED MARKETING
|
6
|
SECS-P/08
|
36
|
-
|
-
|
-
|
Attività formative affini ed integrative
|
ENG |
|
8010828 -
INTERNATIONAL MARKETING
|
6
|
SECS-P/08
|
36
|
-
|
-
|
-
|
Attività formative affini ed integrative
|
ENG |
|
- -
OPTIONAL COURSES
|
6
|
|
36
|
-
|
-
|
-
|
Attività formative a scelta dello studente (art.10, comma 5, lettera a)
|
ENG |
Secondo anno
Primo semestre
|
Insegnamento
|
CFU
|
SSD
|
Ore Lezione
|
Ore Eserc.
|
Ore Lab
|
Ore Studio
|
Attività
|
Lingua
|
|
8011426 -
CORPORATE GOVERNANCE
|
6
|
SECS-P/07
|
36
|
-
|
-
|
-
|
Attività formative affini ed integrative
|
ENG |
|
- -
OPTIONAL COURSES
|
6
|
|
36
|
-
|
-
|
-
|
Attività formative a scelta dello studente (art.10, comma 5, lettera a)
|
ENG |
|
- -
OPTIONAL COURSES
|
6
|
|
36
|
-
|
-
|
-
|
Attività formative a scelta dello studente (art.10, comma 5, lettera a)
|
ENG |
|
8011617 -
SALES MANAGEMENT
|
6
|
SECS-P/08
|
36
|
-
|
-
|
-
|
Attività formative affini ed integrative
|
ENG |
Secondo semestre
|
Insegnamento
|
CFU
|
SSD
|
Ore Lezione
|
Ore Eserc.
|
Ore Lab
|
Ore Studio
|
Attività
|
Lingua
|
|
8010847 -
EXTRA ACTIVITIES
|
6
|
|
-
|
-
|
-
|
-
|
Ulteriori attività formative (art.10, comma 5, lettera d)
|
ENG |
|
8011304 -
FINAL EXAM
|
24
|
|
-
|
-
|
-
|
-
|
Per la prova finale e la lingua straniera (art.10, comma 5, lettera c)
|
ENG |
Insegnamenti extracurriculari:
(nascondi)
|
|
|
|
8011164 -
ECONOMICS OF PROCUREMENT
|
6
|
SECS-P/01
|
36
|
-
|
-
|
-
|
|
ENG |
|
8011610 -
BUSINESS AUDITING
|
Erogato in altro semestre o anno
|
|
8010808 -
BUSINESS PLANNING
|
Erogato in altro semestre o anno
|
|
8011285 -
FINANCIAL REPORTING
|
6
|
SECS-P/07
|
36
|
-
|
-
|
-
|
|
ENG |
|
8011422 -
PUBLIC AND NO PROFIT MANAGEMENT
|
6
|
SECS-P/07
|
-
|
-
|
-
|
-
|
|
ENG |
|
8011428 -
CORPORATE FINANCE
|
Erogato in altro semestre o anno
|
|
8011421 -
MANAGEMENT CONSULTING
|
6
|
SECS-P/08
|
36
|
-
|
-
|
-
|
|
ENG |
|
8011614 -
ENTREPRENEURSHIP
|
Erogato in altro semestre o anno
|
|
8011214 -
PROCUREMENT SOURCING AND SUPPLY CHAIN STRATEGIES
|
6
|
SECS-P/08
|
36
|
-
|
-
|
-
|
|
ENG |
|
8011213 -
ORGANISATIONAL DYNAMICS AND BEHAVIOUR
|
Erogato in altro semestre o anno
|
|
8010854 -
PEOPLE MANAGEMENT
|
6
|
SECS-P/10
|
36
|
-
|
-
|
-
|
|
ENG |
|
8011420 -
GLOBAL ANTHROPOLOGY IN URBAN SETTINGS
|
6
|
M-DEA/01
|
36
|
-
|
-
|
-
|
|
ENG |
|
8011615 -
PROJECT MANAGEMENT
|
Erogato in altro semestre o anno
|
|
8011611 -
BUSINESS GOVERNMENT RELATIONSHIPS
|
6
|
SECS-P/07
|
36
|
-
|
-
|
-
|
|
ENG |
Insegnamenti extracurriculari:
(nascondi)
|
|
|
|
8011164 -
ECONOMICS OF PROCUREMENT
|
Erogato in altro semestre o anno
|
|
8011610 -
BUSINESS AUDITING
|
6
|
SECS-P/07
|
36
|
-
|
-
|
-
|
|
ENG |
|
8010808 -
BUSINESS PLANNING
|
6
|
SECS-P/07
|
36
|
-
|
-
|
-
|
|
ENG |
|
8011285 -
FINANCIAL REPORTING
|
Erogato in altro semestre o anno
|
|
8011422 -
PUBLIC AND NO PROFIT MANAGEMENT
|
Erogato in altro semestre o anno
|
|
8011428 -
CORPORATE FINANCE
|
6
|
SECS-P/11
|
36
|
-
|
-
|
-
|
|
ENG |
|
8011421 -
MANAGEMENT CONSULTING
|
Erogato in altro semestre o anno
|
|
8011614 -
ENTREPRENEURSHIP
|
6
|
SECS-P/08
|
36
|
-
|
-
|
-
|
|
ENG |
|
8011214 -
PROCUREMENT SOURCING AND SUPPLY CHAIN STRATEGIES
|
Erogato in altro semestre o anno
|
|
8011213 -
ORGANISATIONAL DYNAMICS AND BEHAVIOUR
|
6
|
SECS-P/10
|
36
|
-
|
-
|
-
|
|
ENG |
|
8010854 -
PEOPLE MANAGEMENT
|
Erogato in altro semestre o anno
|
|
8011420 -
GLOBAL ANTHROPOLOGY IN URBAN SETTINGS
|
Erogato in altro semestre o anno
|
|
8011615 -
PROJECT MANAGEMENT
|
6
|
ING-IND/17
|
36
|
-
|
-
|
-
|
|
ENG |
|
8011611 -
BUSINESS GOVERNMENT RELATIONSHIPS
|
6
|
SECS-P/07
|
36
|
-
|
-
|
-
|
|
ENG |
MANAGEMENT CONSULTING
Primo anno
Primo semestre
|
Insegnamento
|
CFU
|
SSD
|
Ore Lezione
|
Ore Eserc.
|
Ore Lab
|
Ore Studio
|
Attività
|
Lingua
|
|
8011466 -
GENERAL MANAGEMENT
|
|
|
M-4078 -
GENERAL MANAGEMENT I - Enterprise evolution
|
6
|
SECS-P/08
|
36
|
-
|
-
|
-
|
Attività formative caratterizzanti
|
ENG |
|
M-4077 -
GENERAL MANAGEMENT II - Enterprise value chain
|
6
|
SECS-P/08
|
36
|
-
|
-
|
-
|
Attività formative caratterizzanti
|
ENG |
|
8011284 -
BUSINESS STATISTICS
|
6
|
SECS-S/01
|
36
|
-
|
-
|
-
|
Attività formative caratterizzanti
|
ENG |
|
8011612 -
MANAGERIAL ACCOUNTING
|
|
|
M-4783 -
COST ACCOUNTING
|
6
|
SECS-P/07
|
36
|
-
|
-
|
-
|
Attività formative caratterizzanti
|
ENG |
|
M-4782 -
PROFIT PLANNING
|
6
|
SECS-P/07
|
36
|
-
|
-
|
-
|
Attività formative caratterizzanti
|
ENG |
Secondo semestre
|
Insegnamento
|
CFU
|
SSD
|
Ore Lezione
|
Ore Eserc.
|
Ore Lab
|
Ore Studio
|
Attività
|
Lingua
|
|
8011425 -
INTERNATIONAL COMMERCIAL LAW
|
6
|
IUS/04
|
36
|
-
|
-
|
-
|
Attività formative caratterizzanti
|
ENG |
|
8011613 -
ECONOMICS FOR BUSINESS
|
|
|
M-4785 -
MICROECONOMICS
|
6
|
SECS-P/01
|
36
|
-
|
-
|
-
|
Attività formative caratterizzanti
|
ENG |
|
M-4784 -
MACROECONOMICS
|
6
|
SECS-P/01
|
36
|
-
|
-
|
-
|
Attività formative caratterizzanti
|
ENG |
|
8011421 -
MANAGEMENT CONSULTING
|
6
|
SECS-P/08
|
36
|
-
|
-
|
-
|
Attività formative affini ed integrative
|
ENG |
|
- -
OPTIONAL COURSES
|
6
|
|
36
|
-
|
-
|
-
|
Attività formative a scelta dello studente (art.10, comma 5, lettera a)
|
ENG |
Secondo anno
Primo semestre
|
Insegnamento
|
CFU
|
SSD
|
Ore Lezione
|
Ore Eserc.
|
Ore Lab
|
Ore Studio
|
Attività
|
Lingua
|
|
8011213 -
ORGANISATIONAL DYNAMICS AND BEHAVIOUR
|
6
|
SECS-P/10
|
36
|
-
|
-
|
-
|
Attività formative affini ed integrative
|
ENG |
|
8010808 -
BUSINESS PLANNING
|
6
|
SECS-P/07
|
36
|
-
|
-
|
-
|
Attività formative affini ed integrative
|
ENG |
|
- -
OPTIONAL COURSES
|
6
|
|
36
|
-
|
-
|
-
|
Attività formative a scelta dello studente (art.10, comma 5, lettera a)
|
ENG |
|
- -
OPTIONAL COURSES
|
6
|
|
36
|
-
|
-
|
-
|
Attività formative a scelta dello studente (art.10, comma 5, lettera a)
|
ENG |
|
8011615 -
PROJECT MANAGEMENT
|
6
|
ING-IND/17
|
36
|
-
|
-
|
-
|
Attività formative affini ed integrative
|
ENG |
Secondo semestre
|
Insegnamento
|
CFU
|
SSD
|
Ore Lezione
|
Ore Eserc.
|
Ore Lab
|
Ore Studio
|
Attività
|
Lingua
|
|
8010847 -
EXTRA ACTIVITIES
|
6
|
|
-
|
-
|
-
|
-
|
Ulteriori attività formative (art.10, comma 5, lettera d)
|
ENG |
|
8011304 -
FINAL EXAM
|
24
|
|
-
|
-
|
-
|
-
|
Per la prova finale e la lingua straniera (art.10, comma 5, lettera c)
|
ENG |
Insegnamenti extracurriculari:
(nascondi)
|
|
|
|
8011614 -
ENTREPRENEURSHIP
|
Erogato in altro semestre o anno
|
|
8011164 -
ECONOMICS OF PROCUREMENT
|
6
|
SECS-P/01
|
36
|
-
|
-
|
-
|
|
ENG |
|
8011426 -
CORPORATE GOVERNANCE
|
Erogato in altro semestre o anno
|
|
8011610 -
BUSINESS AUDITING
|
Erogato in altro semestre o anno
|
|
8011422 -
PUBLIC AND NO PROFIT MANAGEMENT
|
6
|
SECS-P/07
|
36
|
-
|
-
|
-
|
|
ENG |
|
8011617 -
SALES MANAGEMENT
|
Erogato in altro semestre o anno
|
|
8011214 -
PROCUREMENT SOURCING AND SUPPLY CHAIN STRATEGIES
|
6
|
SECS-P/08
|
36
|
-
|
-
|
-
|
|
ENG |
|
8011609 -
ADVANCED MARKETING
|
6
|
SECS-P/08
|
36
|
-
|
-
|
-
|
|
ENG |
|
8010828 -
INTERNATIONAL MARKETING
|
6
|
SECS-P/08
|
36
|
-
|
-
|
-
|
|
ENG |
|
8010854 -
PEOPLE MANAGEMENT
|
6
|
SECS-P/10
|
36
|
-
|
-
|
-
|
|
ENG |
|
8011428 -
CORPORATE FINANCE
|
Erogato in altro semestre o anno
|
|
8011420 -
GLOBAL ANTHROPOLOGY IN URBAN SETTINGS
|
6
|
M-DEA/01
|
36
|
-
|
-
|
-
|
|
ENG |
|
8011611 -
BUSINESS GOVERNMENT RELATIONSHIPS
|
6
|
SECS-P/07
|
36
|
-
|
-
|
-
|
|
ENG |
Insegnamenti extracurriculari:
(nascondi)
|
|
|
|
8011614 -
ENTREPRENEURSHIP
|
6
|
SECS-P/08
|
36
|
-
|
-
|
-
|
|
ENG |
|
8011164 -
ECONOMICS OF PROCUREMENT
|
Erogato in altro semestre o anno
|
|
8011426 -
CORPORATE GOVERNANCE
|
6
|
SECS-P/07
|
36
|
-
|
-
|
-
|
|
ENG |
|
8011610 -
BUSINESS AUDITING
|
6
|
SECS-P/07
|
36
|
-
|
-
|
-
|
|
ENG |
|
8011422 -
PUBLIC AND NO PROFIT MANAGEMENT
|
Erogato in altro semestre o anno
|
|
8011617 -
SALES MANAGEMENT
|
6
|
SECS-P/08
|
36
|
-
|
-
|
-
|
|
ENG |
|
8011214 -
PROCUREMENT SOURCING AND SUPPLY CHAIN STRATEGIES
|
Erogato in altro semestre o anno
|
|
8011609 -
ADVANCED MARKETING
|
Erogato in altro semestre o anno
|
|
8010828 -
INTERNATIONAL MARKETING
|
Erogato in altro semestre o anno
|
|
8010854 -
PEOPLE MANAGEMENT
|
Erogato in altro semestre o anno
|
|
8011428 -
CORPORATE FINANCE
|
6
|
SECS-P/11
|
36
|
-
|
-
|
-
|
|
ENG |
|
8011420 -
GLOBAL ANTHROPOLOGY IN URBAN SETTINGS
|
Erogato in altro semestre o anno
|
|
8011611 -
BUSINESS GOVERNMENT RELATIONSHIPS
|
Erogato in altro semestre o anno
|
ENTREPRENEURSHIP
Primo anno
Primo semestre
|
Insegnamento
|
CFU
|
SSD
|
Ore Lezione
|
Ore Eserc.
|
Ore Lab
|
Ore Studio
|
Attività
|
Lingua
|
|
8011466 -
GENERAL MANAGEMENT
|
|
|
M-4078 -
GENERAL MANAGEMENT I - Enterprise evolution
|
6
|
SECS-P/08
|
36
|
-
|
-
|
-
|
Attività formative caratterizzanti
|
ENG |
|
M-4077 -
GENERAL MANAGEMENT II - Enterprise value chain
|
6
|
SECS-P/08
|
36
|
-
|
-
|
-
|
Attività formative caratterizzanti
|
ENG |
|
8011284 -
BUSINESS STATISTICS
|
6
|
SECS-S/01
|
36
|
-
|
-
|
-
|
Attività formative caratterizzanti
|
ENG |
|
8011612 -
MANAGERIAL ACCOUNTING
|
|
|
M-4783 -
COST ACCOUNTING
|
6
|
SECS-P/07
|
36
|
-
|
-
|
-
|
Attività formative caratterizzanti
|
ENG |
|
M-4782 -
PROFIT PLANNING
|
6
|
SECS-P/07
|
36
|
-
|
-
|
-
|
Attività formative caratterizzanti
|
ENG |
Secondo semestre
|
Insegnamento
|
CFU
|
SSD
|
Ore Lezione
|
Ore Eserc.
|
Ore Lab
|
Ore Studio
|
Attività
|
Lingua
|
|
8011425 -
INTERNATIONAL COMMERCIAL LAW
|
6
|
IUS/04
|
36
|
-
|
-
|
-
|
Attività formative caratterizzanti
|
ENG |
|
8011613 -
ECONOMICS FOR BUSINESS
|
|
|
M-4785 -
MICROECONOMICS
|
6
|
SECS-P/01
|
36
|
-
|
-
|
-
|
Attività formative caratterizzanti
|
ENG |
|
M-4784 -
MACROECONOMICS
|
6
|
SECS-P/01
|
36
|
-
|
-
|
-
|
Attività formative caratterizzanti
|
ENG |
|
8011614 -
ENTREPRENEURSHIP
|
6
|
SECS-P/08
|
36
|
-
|
-
|
-
|
Attività formative affini ed integrative
|
ENG |
|
- -
OPTIONAL COURSES
|
6
|
|
36
|
-
|
-
|
-
|
Attività formative a scelta dello studente (art.10, comma 5, lettera a)
|
ENG |
Secondo anno
Primo semestre
|
Insegnamento
|
CFU
|
SSD
|
Ore Lezione
|
Ore Eserc.
|
Ore Lab
|
Ore Studio
|
Attività
|
Lingua
|
|
8010808 -
BUSINESS PLANNING
|
6
|
SECS-P/07
|
36
|
-
|
-
|
-
|
Attività formative affini ed integrative
|
ENG |
|
8011428 -
CORPORATE FINANCE
|
6
|
SECS-P/11
|
36
|
-
|
-
|
-
|
Attività formative affini ed integrative
|
ENG |
|
8011213 -
ORGANISATIONAL DYNAMICS AND BEHAVIOUR
|
6
|
SECS-P/10
|
36
|
-
|
-
|
-
|
Attività formative affini ed integrative
|
ENG |
|
- -
OPTIONAL COURSES
|
6
|
|
36
|
-
|
-
|
-
|
Attività formative a scelta dello studente (art.10, comma 5, lettera a)
|
ENG |
|
- -
OPTIONAL COURSES
|
6
|
|
36
|
-
|
-
|
-
|
Attività formative a scelta dello studente (art.10, comma 5, lettera a)
|
ENG |
Secondo semestre
|
Insegnamento
|
CFU
|
SSD
|
Ore Lezione
|
Ore Eserc.
|
Ore Lab
|
Ore Studio
|
Attività
|
Lingua
|
|
8010847 -
EXTRA ACTIVITIES
|
6
|
|
-
|
-
|
-
|
-
|
Ulteriori attività formative (art.10, comma 5, lettera d)
|
ENG |
|
8011304 -
FINAL EXAM
|
24
|
|
-
|
-
|
-
|
-
|
Per la prova finale e la lingua straniera (art.10, comma 5, lettera c)
|
ENG |
Insegnamenti extracurriculari:
(nascondi)
|
|
|
|
8011164 -
ECONOMICS OF PROCUREMENT
|
6
|
SECS-P/01
|
36
|
-
|
-
|
-
|
|
ENG |
|
8011426 -
CORPORATE GOVERNANCE
|
Erogato in altro semestre o anno
|
|
8011610 -
BUSINESS AUDITING
|
Erogato in altro semestre o anno
|
|
8011285 -
FINANCIAL REPORTING
|
6
|
SECS-P/07
|
36
|
-
|
-
|
-
|
|
ENG |
|
8011422 -
PUBLIC AND NO PROFIT MANAGEMENT
|
6
|
SECS-P/07
|
36
|
-
|
-
|
-
|
|
ENG |
|
8011617 -
SALES MANAGEMENT
|
Erogato in altro semestre o anno
|
|
8011421 -
MANAGEMENT CONSULTING
|
6
|
SECS-P/08
|
36
|
-
|
-
|
-
|
|
ENG |
|
8011214 -
PROCUREMENT SOURCING AND SUPPLY CHAIN STRATEGIES
|
6
|
SECS-P/08
|
36
|
-
|
-
|
-
|
|
ITA |
|
8011609 -
ADVANCED MARKETING
|
6
|
SECS-P/08
|
36
|
-
|
-
|
-
|
|
ENG |
|
8010828 -
INTERNATIONAL MARKETING
|
6
|
SECS-P/08
|
36
|
-
|
-
|
-
|
|
ENG |
|
8010854 -
PEOPLE MANAGEMENT
|
6
|
SECS-P/10
|
36
|
-
|
-
|
-
|
|
ENG |
|
8011420 -
GLOBAL ANTHROPOLOGY IN URBAN SETTINGS
|
6
|
M-DEA/01
|
36
|
-
|
-
|
-
|
|
ENG |
|
8011615 -
PROJECT MANAGEMENT
|
Erogato in altro semestre o anno
|
|
8011611 -
BUSINESS GOVERNMENT RELATIONSHIPS
|
6
|
SECS-P/07
|
36
|
-
|
-
|
-
|
|
ENG |
Insegnamenti extracurriculari:
(nascondi)
|
|
|
|
8011164 -
ECONOMICS OF PROCUREMENT
|
Erogato in altro semestre o anno
|
|
8011426 -
CORPORATE GOVERNANCE
|
6
|
SECS-P/07
|
36
|
-
|
-
|
-
|
|
ENG |
|
8011610 -
BUSINESS AUDITING
|
6
|
SECS-P/07
|
36
|
-
|
-
|
-
|
|
ENG |
|
8011285 -
FINANCIAL REPORTING
|
Erogato in altro semestre o anno
|
|
8011422 -
PUBLIC AND NO PROFIT MANAGEMENT
|
Erogato in altro semestre o anno
|
|
8011617 -
SALES MANAGEMENT
|
6
|
SECS-P/08
|
36
|
-
|
-
|
-
|
|
ENG |
|
8011421 -
MANAGEMENT CONSULTING
|
Erogato in altro semestre o anno
|
|
8011214 -
PROCUREMENT SOURCING AND SUPPLY CHAIN STRATEGIES
|
Erogato in altro semestre o anno
|
|
8011609 -
ADVANCED MARKETING
|
Erogato in altro semestre o anno
|
|
8010828 -
INTERNATIONAL MARKETING
|
Erogato in altro semestre o anno
|
|
8010854 -
PEOPLE MANAGEMENT
|
Erogato in altro semestre o anno
|
|
8011420 -
GLOBAL ANTHROPOLOGY IN URBAN SETTINGS
|
Erogato in altro semestre o anno
|
|
8011615 -
PROJECT MANAGEMENT
|
6
|
ING-IND/17
|
36
|
-
|
-
|
-
|
|
ENG |
|
8011611 -
BUSINESS GOVERNMENT RELATIONSHIPS
|
Erogato in altro semestre o anno
|
SUPPLY CHAIN MANAGEMENT
Primo anno
Primo semestre
|
Insegnamento
|
CFU
|
SSD
|
Ore Lezione
|
Ore Eserc.
|
Ore Lab
|
Ore Studio
|
Attività
|
Lingua
|
|
8011466 -
GENERAL MANAGEMENT
|
|
|
M-4078 -
GENERAL MANAGEMENT I - Enterprise evolution
|
6
|
SECS-P/08
|
36
|
-
|
-
|
-
|
Attività formative caratterizzanti
|
ENG |
|
M-4077 -
GENERAL MANAGEMENT II - Enterprise value chain
|
6
|
SECS-P/08
|
36
|
-
|
-
|
-
|
Attività formative caratterizzanti
|
ENG |
|
8011284 -
BUSINESS STATISTICS
|
6
|
SECS-S/01
|
36
|
-
|
-
|
-
|
Attività formative caratterizzanti
|
ENG |
|
8011612 -
MANAGERIAL ACCOUNTING
|
|
|
M-4783 -
COST ACCOUNTING
|
6
|
SECS-P/07
|
36
|
-
|
-
|
-
|
Attività formative caratterizzanti
|
ENG |
|
M-4782 -
PROFIT PLANNING
|
6
|
SECS-P/07
|
36
|
-
|
-
|
-
|
Attività formative caratterizzanti
|
ENG |
Secondo semestre
|
Insegnamento
|
CFU
|
SSD
|
Ore Lezione
|
Ore Eserc.
|
Ore Lab
|
Ore Studio
|
Attività
|
Lingua
|
|
8011425 -
INTERNATIONAL COMMERCIAL LAW
|
6
|
IUS/04
|
36
|
-
|
-
|
-
|
Attività formative caratterizzanti
|
ENG |
|
8011613 -
ECONOMICS FOR BUSINESS
|
|
|
M-4785 -
MICROECONOMICS
|
6
|
SECS-P/01
|
36
|
-
|
-
|
-
|
Attività formative caratterizzanti
|
ENG |
|
M-4784 -
MACROECONOMICS
|
6
|
SECS-P/01
|
36
|
-
|
-
|
-
|
Attività formative caratterizzanti
|
ENG |
|
8011214 -
PROCUREMENT SOURCING AND SUPPLY CHAIN STRATEGIES
|
6
|
SECS-P/08
|
36
|
-
|
-
|
-
|
Attività formative affini ed integrative
|
ENG |
|
- -
OPTIONAL COURSES
|
6
|
|
36
|
-
|
-
|
-
|
Attività formative a scelta dello studente (art.10, comma 5, lettera a)
|
ENG |
Secondo anno
Primo semestre
|
Insegnamento
|
CFU
|
SSD
|
Ore Lezione
|
Ore Eserc.
|
Ore Lab
|
Ore Studio
|
Attività
|
Lingua
|
|
8011164 -
ECONOMICS OF PROCUREMENT
|
6
|
SECS-P/01
|
36
|
-
|
-
|
-
|
Attività formative affini ed integrative
|
ENG |
|
8011426 -
CORPORATE GOVERNANCE
|
6
|
SECS-P/07
|
36
|
-
|
-
|
-
|
Attività formative affini ed integrative
|
ENG |
|
- -
OPTIONAL COURSES
|
6
|
|
36
|
-
|
-
|
-
|
Attività formative a scelta dello studente (art.10, comma 5, lettera a)
|
ENG |
|
- -
OPTIONAL COURSES
|
6
|
|
36
|
-
|
-
|
-
|
Attività formative a scelta dello studente (art.10, comma 5, lettera a)
|
ENG |
|
8011615 -
PROJECT MANAGEMENT
|
6
|
ING-IND/17
|
36
|
-
|
-
|
-
|
Attività formative affini ed integrative
|
ENG |
Secondo semestre
|
Insegnamento
|
CFU
|
SSD
|
Ore Lezione
|
Ore Eserc.
|
Ore Lab
|
Ore Studio
|
Attività
|
Lingua
|
|
8010847 -
EXTRA ACTIVITIES
|
6
|
|
-
|
-
|
-
|
-
|
Ulteriori attività formative (art.10, comma 5, lettera d)
|
ENG |
|
8011304 -
FINAL EXAM
|
24
|
|
-
|
-
|
-
|
-
|
Per la prova finale e la lingua straniera (art.10, comma 5, lettera c)
|
ENG |
Insegnamenti extracurriculari:
(nascondi)
|
|
|
|
8011610 -
BUSINESS AUDITING
|
Erogato in altro semestre o anno
|
|
8010808 -
BUSINESS PLANNING
|
Erogato in altro semestre o anno
|
|
8011285 -
FINANCIAL REPORTING
|
6
|
SECS-P/07
|
36
|
-
|
-
|
-
|
|
ENG |
|
8011422 -
PUBLIC AND NO PROFIT MANAGEMENT
|
6
|
SECS-P/07
|
36
|
-
|
-
|
-
|
|
ENG |
|
8011617 -
SALES MANAGEMENT
|
Erogato in altro semestre o anno
|
|
8011421 -
MANAGEMENT CONSULTING
|
6
|
SECS-P/08
|
36
|
-
|
-
|
-
|
|
ENG |
|
8011614 -
ENTREPRENEURSHIP
|
Erogato in altro semestre o anno
|
|
8011609 -
ADVANCED MARKETING
|
6
|
SECS-P/08
|
36
|
-
|
-
|
-
|
|
ENG |
|
8010828 -
INTERNATIONAL MARKETING
|
6
|
SECS-P/08
|
36
|
-
|
-
|
-
|
|
ENG |
|
8011213 -
ORGANISATIONAL DYNAMICS AND BEHAVIOUR
|
Erogato in altro semestre o anno
|
|
8010854 -
PEOPLE MANAGEMENT
|
6
|
SECS-P/10
|
36
|
-
|
-
|
-
|
|
ENG |
|
8011428 -
CORPORATE FINANCE
|
Erogato in altro semestre o anno
|
|
8011420 -
GLOBAL ANTHROPOLOGY IN URBAN SETTINGS
|
6
|
M-DEA/01
|
36
|
-
|
-
|
-
|
|
ENG |
|
8011611 -
BUSINESS GOVERNMENT RELATIONSHIPS
|
6
|
SECS-P/07
|
36
|
-
|
-
|
-
|
|
ENG |
Insegnamenti extracurriculari:
(nascondi)
|
|
|
|
8011610 -
BUSINESS AUDITING
|
6
|
SECS-P/07
|
36
|
-
|
-
|
-
|
|
ENG |
|
8010808 -
BUSINESS PLANNING
|
6
|
SECS-P/07
|
36
|
-
|
-
|
-
|
|
ENG |
|
8011285 -
FINANCIAL REPORTING
|
Erogato in altro semestre o anno
|
|
8011422 -
PUBLIC AND NO PROFIT MANAGEMENT
|
Erogato in altro semestre o anno
|
|
8011617 -
SALES MANAGEMENT
|
6
|
SECS-P/08
|
36
|
-
|
-
|
-
|
|
ENG |
|
8011421 -
MANAGEMENT CONSULTING
|
Erogato in altro semestre o anno
|
|
8011614 -
ENTREPRENEURSHIP
|
6
|
SECS-P/08
|
36
|
-
|
-
|
-
|
|
ENG |
|
8011609 -
ADVANCED MARKETING
|
Erogato in altro semestre o anno
|
|
8010828 -
INTERNATIONAL MARKETING
|
Erogato in altro semestre o anno
|
|
8011213 -
ORGANISATIONAL DYNAMICS AND BEHAVIOUR
|
6
|
SECS-P/10
|
36
|
-
|
-
|
-
|
|
ENG |
|
8010854 -
PEOPLE MANAGEMENT
|
Erogato in altro semestre o anno
|
|
8011428 -
CORPORATE FINANCE
|
6
|
SECS-P/11
|
36
|
-
|
-
|
-
|
|
ENG |
|
8011420 -
GLOBAL ANTHROPOLOGY IN URBAN SETTINGS
|
Erogato in altro semestre o anno
|
|
8011611 -
BUSINESS GOVERNMENT RELATIONSHIPS
|
Erogato in altro semestre o anno
|